Oferty pracy

Dyrektor Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. św. Rafała w Czerwonej Górze ogłasza nabór na stanowisko Młodszego Asystenta w Dziale Diagnostyki Laboratoryjnej Forma zatrudnienia: Umowa o pracę, pełny wymiar etatu, liczba stanowisk pracy: 1 Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: wykształcenie wyższe, aktualne prawo wykonywania zawodu diagnosty laboratoryjnego, Wymagane dokumenty i oświadczenia: CV i list motywacyjny, Oświadczenie o […]

Dyrektor Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. św. Rafała w Czerwonej Górze ogłasza nabór na stanowisko Referenta ds. Osobowych w Dziale Kadr Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas zastępstwa – wymiar etatu: cały etat, liczba stanowisk pracy: 1 Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: wykształcenie wyższe, mile widziane doświadczenie w pracy w Dziale Kadr i rozliczaniu grafików […]

Dyrektor Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. Św. Rafała w Czerwonej Górze ogłasza nabór na stanowisko Terapeuty Zajęciowego w Zakładzie Opiekuńczo-Leczniczym Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie, wymiar: 0,4 etatu, liczba stanowisk pracy: 1 Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: Wykształcenie średnie Dyplom potwierdzający kwalifikacje terapeuty zajęciowego Wymagane dokumenty i oświadczenia: CV, Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych […]

  OGŁOSZENIE  O KONKURSIE OFERT na udzielenie świadczeń zdrowotnych Na podstawie: art. 26, art. 27 Ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej  I. UDZIELAJĄCY ZAMÓWIENIA  Nazwa: Wojewódzki Szpital Specjalistyczny im. św. Rafała w Czerwonej Górze Adres:   Czerwona Góra 10, 26-060 Chęciny, tel:(0-41) 34-655-45 II. PRZEDMIOT KONKURSU OFERT: Udzielanie świadczeń zdrowotnych przez […]

Dyrektor Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. św. Rafała w Czerwonej Górze ogłasza nabór na stanowisko Technika sterylizacji medycznej do Centralnej Sterylizatornii Forma zatrudnienia: Umowa o pracę od września 2023 r., pełny wymiar etatu, liczba stanowisk pracy: 1 Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: Wykształcenie średnie, Dyplom potwierdzający kwalifikacje w zawodzie Technika sterylizacji medycznej Wymagane dokumenty i oświadczenia: […]

Dyrektor Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. Św. Rafała w Czerwonej Górze ogłasza nabór na stanowisko Młodszy Asystent Farmacji w Aptece Szpitalnej Forma zatrudnienia: Umowa o pracę, pełny wymiar etatu, liczba stanowisk pracy: 1 Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: Wykształcenie wyższe – magister farmacji, Prawo wykonywania zawodu, Uczciwość, Rzetelne i dokładne wykonywanie obowiązków, Pracowitość. Przykładowe zadania: Sporządzanie […]

Dyrektor Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. Św. Rafała w Czerwonej Górze ogłasza nabór na stanowisko Konserwator – elektryk do Sekcji Obsługi Technicznej Forma zatrudnienia: Umowa o pracę, pełny wymiar etatu, liczba stanowisk pracy: 1 Wymagania: Wykształcenie min. zawodowe, Doświadczenie na podobnym stanowisku min 3 lata, Uprawnienia SEP G1 do 1 kV minimum, Wymagane dokumenty i oświadczenia: […]

  OGŁOSZENIE  O KONKURSIE OFERT na udzielanie świadczeń zdrowotnych Na podstawie: art. 26, art. 27 Ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej  (Dz.U. 2023. 991 tekst jednolity z późn. zm.) I. UDZIELAJĄCY ZAMÓWIENIA  Nazwa: Wojewódzki Szpital Specjalistyczny im. św. Rafała w Czerwonej Górze Adres: Czerwona Góra 10, 26-060 Chęciny, tel:(0-41) 34-655-45 II. […]

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: Wykształcenie min. zawodowe, Znajomość obsługi kasy fiskalnej, Znajomość obsługi komputera, Komunikatywność, Uczciwość, Dyspozycyjność (praca w systemie zmianowym). Forma zatrudnienia: Umowa o pracę, pełny wymiar etatu, liczba stanowisk pracy: 1 Miejsce wykonywania pracy: WSS im. św. Rafała w Czerwonej Górze, ul. Czerwona Góra 10, 26-060 Chęciny Wymagane dokumenty i oświadczenia: CV, […]

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: wykształcenie wyższe, doświadczenie w pracy w Dziale Kadr i rozliczaniu grafików (czasu pracy), znajomość przepisów dotyczących prawa pracy i czasu pracy, bardzo dobra obsługa komputera, dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole. Przykładowe zadania: zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników, sporządzanie kompletnej dokumentacji związanej z nawiązywaniem i rozwiązywaniem umów o pracy, prowadzenie […]